Авторизация
 
  • 12:09 – ВОЕНМЕХ масштабно отмечает День космонавтики 
  • 11:11 – Наира Адамян назначена на должность генерального директора Санофи в России 
  • 09:13 – Команды из СЗФО примут участие в финале корпоративного фестиваля «Факел» ПАО «Газпром» в Сочи 
  • 19:33 – 14 сентября Театр Дождей покажет спектакль "Странная миссис Сэвидж" 

Госслужащих смогут увольнять на основании утраты доверия

Администрация президента должна разработать законопроект, который позволит увольнять госслужащих из-за утраты к нему доверия

Президент России Дмитрий Медведев поручил подготовить предложения по внесению в законодательство изменений, предусматривающих применение в качестве основания для увольнения государственного служащего утрату доверия к нему представителя нанимателя. Эту задачу должен выполнить руководитель администрации президента Сергей Нарышкин до 1 сентября 2011 года, говорится в сообщении пресс-службы Кремля.

Это поручение вошло в перечень задач, утвержденных Медведевым по итогам Петербургского международного экономического форума.

Глава государства дал и другое поручение, касающееся работы чиновников. «Администрации президента Российской Федерации представить предложения о возмещении государству ущерба, причиненного незаконными действиями или бездействием лиц, замещающих государственные должности, федеральных государственных служащих высшей группы должностей и приравненных к ним лиц, в случае если по их вине государство в соответствии с судебным решением, в том числе решением межгосударственного судебного органа, выплатило компенсацию», — говорится в тексте.

Ущерб, причиненный государству чиновниками, планируется компенсировать, среди прочего, за счет имущества провинившихся госслужащих, сообщал Медведев.

Формулировка «в связи с утратой доверия президента» уже использовалась в России, по крайней мере, один раз: при увольнении Юрия Лужкова с поста мэра Москвы.

рейтинг: 
  • Не нравится
  • 0
  • Нравится
Оставить комментарий
иконка
Посетители, находящиеся в группе Гости, не могут оставлять комментарии к данной публикации.
  • Комментируют
  • Сегодня
  • Читаемое
Мы в соцсетях
  • Facebook
  • Вконтакте
  • Twitter